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據(jù)臺灣“中央社”消息,臺灣基本工資審議委員會召開在即,受到外界關注。臺灣商總副理事長許舒博表示,臺當局最近4年超收稅金接近4000億元(新臺幣,下同),但是公務人員卻7年沒有加薪,希望臺當局帶頭,全民加薪。

基本工資審議委員會召開前夕,當局“經(jīng)濟部長”李世光、“勞動部長”林美珠今天與7大工商團體理事長及資方代表進行事前會商。

關于基本工資問題,臺灣商業(yè)總會副理事長許舒博在會后受訪表示,臺當局從2014年到2017年,4年超收稅金接近4000億,但是公務人員卻7年沒有加薪,希望臺當局帶頭,全民加薪。

許舒博說,企業(yè)獲利應該全部共享,而過去提高的工資,是不是有落實到領基本薪資的勞工身上,應該要請“勞動部”去調查清楚,他聽到南部很多勞工根本沒有領到時薪133元。

許舒博說,上次討論到軍公教加薪時,“人事行政總處”表示,臺灣景氣仍有待觀察,所以軍公教不調薪。因此,臺當局都表達景氣不好,表示企業(yè)還沒起來,臺當局假使希望企業(yè)加薪,應該由臺當局帶動。

而對于一例一休,許舒博仍強調說,是造成三輸局面,臺當局應該設定級距與空間,而不是沒有任何變通彈性,期盼臺當局要考慮到不合理地方,讓勞資雙方回到和諧的平臺,造成社會對立是不好的。

工商協(xié)進會理事長林伯豐則指出,如果要談調薪,應該先修正“勞基法”,未修法前,希望基本工資不要調漲。

林伯豐認為,實際上領基本工資的臺灣勞工只有24 萬人,對于調整基本工資,應該全員調薪。如果公務人員先加薪,企業(yè)才能跟進。

責任編輯:林航

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