一份事業(yè)一個(gè)家，解讀萬(wàn)茗堂“家庭文化”

2017年5月，洛陽(yáng)古城幾乎被一家叫做萬(wàn)茗堂的企業(yè)刷屏了，電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)各個(gè)渠道似乎都能看到關(guān)于這家公司的信息。而這一切都源于5月6日的一場(chǎng)大型活動(dòng)，這場(chǎng)眾星云集的年會(huì)慶典活動(dòng)確實(shí)在舉辦前就吸引了不少人的關(guān)注，但卻遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到名動(dòng)洛陽(yáng)的地步。在這場(chǎng)名為“萬(wàn)茗堂青春嘉年華”的活動(dòng)當(dāng)天，洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂共分發(fā)福利房122套，其中最大面積住房面積達(dá)168㎡，最小的也有94㎡。在房?jī)r(jià)飛漲的今天，這樣的舉動(dòng)著實(shí)引人關(guān)注。

萬(wàn)茗堂嘉年華福利房頒發(fā)現(xiàn)場(chǎng)

懷著對(duì)洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂的好奇，記者來(lái)到了這里，切身去感受這家企業(yè)的辦公環(huán)境、人、文化和理念。關(guān)于公司氛圍，一位在洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂工作了五年之久的老員工這樣告訴我們“洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂其實(shí)是一個(gè)很簡(jiǎn)單的公司，遠(yuǎn)沒(méi)有大家猜測(cè)的那么復(fù)雜。這里的工作便捷高效，沒(méi)有什么勾心斗角和論資排輩，與其說(shuō)這里是工作單位，不如說(shuō)更像一個(gè)彼此包容，相互進(jìn)步的大家庭”

洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂辦公樓

正如這位員工所言，隨著我們的深入調(diào)查了解，發(fā)現(xiàn)支撐著萬(wàn)茗堂對(duì)員工發(fā)展負(fù)責(zé)的正是“一份事業(yè) 一個(gè)家”的企業(yè)文化?，F(xiàn)如今，企業(yè)都十分重視文化建設(shè)，而“家文化”更是以獨(dú)特的魅力吸引了眾多企業(yè)。然而這種文化有它獨(dú)特的生存土壤，很多企業(yè)只是把這種文化當(dāng)成一種對(duì)外宣傳的口號(hào)而沒(méi)有真正落實(shí)。而洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂卻是把對(duì)員工負(fù)責(zé)這件事當(dāng)成一件事業(yè)去做，除了為員工頒發(fā)了122套福利房外，在諸多細(xì)節(jié)上這家企業(yè)都體現(xiàn)出了難以比擬的細(xì)致。休假、旅游、生日、聚餐，萬(wàn)茗堂的軟性福利涵蓋方面極廣，同時(shí)萬(wàn)茗堂的孝親福利更是連員工的父母都能照顧到，徹底踐行“萬(wàn)茗堂 一份事業(yè) 一個(gè)家”的承諾。

在對(duì)員工的各項(xiàng)制度和福利待遇上，洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂可謂是用盡心思;這種責(zé)任心也體現(xiàn)在了服務(wù)客戶上，洛陽(yáng)萬(wàn)茗堂全力投入極致的服務(wù)，用專業(yè)和專注不斷前行。